辞呈咨询
我想打听一下。我被公司解雇,没有违反雇主的各项规章制度。我能得到多少补偿?一整年的工作。
2022-09-23 15:15:40
律师解答共有3条
已经形成
劳动关系
,应当给与补偿。可以到
劳动监察
投诉。也可以直接申请
仲裁
。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动
合同
的;
(二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
劳动者在违反公司制度的情况下被用人单位解除劳动合同的,劳动者是不能要求用人单位进行经济补偿的,如果造成用人单位损失的,还需要对用人单位进行赔偿
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司无故辞退我,怎么索要离职补偿金
企业法律顾问
255
本人在深圳这家公司上班满了一年,现无理由辞退,有签劳动合同,
这要根据你的实际情况核算
人咨询过
继续咨询
钟点工聘用协议
聘用合同
324
孙庭超律师
辽宁法大律师事务所
公司原因辞退员工怎么发补偿金
01:23
2345
如果公司辞退员工给多少补偿
劳动合同纠纷
502
企业因裁员辞退员工是否要补偿
劳动合同纠纷
610
我在一家公司干了1年多了。没有签订劳动合同。现在公司要辞退我
已经形成劳动关系,应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应
人咨询过
继续咨询
事业单位聘用合同2022
聘用合同
324
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
用人单位辞退员工补偿标准
01:37
2345
公司非法辞退合同解除吗
民法典
673
四川省事业单位聘用合同书新
聘用合同
324
没签合同,工作快3个月了公司已各种理由辞退我,这种情况我能得
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,
人咨询过
继续咨询
在事业单位工作作了22年,被单位辞退了。我能得到多少补偿?
单位辞退员工,根据不同的形式可能需要支付员工经济补偿或者双倍经济补偿的赔偿金。经济补偿按照员工在单位
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3065
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2205
我来上班的时候还不到16岁。现在16岁是童工吗?
您好,办理合法的手续
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1595
劳动检查大队的电话号码是多少?
你好,可以网上查询
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1445
假学历进入公司,发现公司会要求赔偿工资吗?
可以劳动仲裁索赔
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
怎样处理几天后辞职并要求加薪的员工?
根据合同的约定协商处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1210
与公司发生纠纷,是不是旷工?
如果无法协商,申请劳动仲裁
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
海南律师
海南找律师
海南律师
海南劳动纠纷律师
海南劳动仲裁律师
海南劳动合同纠纷律师
海南律师
共和县律师
贵德县律师
贵南县律师
同德县律师
兴海县律师
海南房产纠纷律师
海南公司法律师
海南合同纠纷律师
海南婚姻家庭律师
海南交通事故律师
海南劳动纠纷律师
海南刑事辩护律师
海南债务债权律师