你好，我还在潮州市一家陶瓷厂家工作，三月份的薪水五月份了还没有发，合同书上写着辞职以及他缘故危害到工厂的生产制造，必须扣一个月合同违约金，我想问一下工厂这条要求合理合法吗？
2020-12-04 19:00:03
律师解答共有5条
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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交强险的赔偿限额为十二万二，其中，两千属于财产损失赔偿，一万属于医疗费用赔偿，剩余十一万属于死亡赔偿金等。
《中国保监会关于调整交强险责任限额的公告》被保险机动车在道路交通事故中有责任的赔偿限额为：死亡伤残赔偿限额110000元人民币；医疗费用赔偿限额10000元人民币；财产损失赔偿限额2000元人民币。
被保险机动车在道路交通事故中无责任的赔偿限额为：死亡伤残赔偿限额11000元人民币；医疗费用赔偿限额1000元人民币；财产损失赔偿限额100元人民币。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
