年假规定咨询
试用期提前三天提出离职公司不批准,怎么办,满三天不能来上班
劳动合同纠纷
2022-09-17 10:07:31
律师解答共有1条
依据《
劳动合同法
实施条例》第十八条试用期内劳动者只需提前3日通知用人单位就可离职,不需要用人单位批准。如果用人单位不支付试用期的劳动报酬,劳动者可向
劳动争议
仲裁
机构申请仲裁
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期辞职的话可以不提前一个月吗
劳动合同纠纷
1465
试用期内提出离职,公司不批怎么办
你好,根据法律的规定,劳动者辞职不需要单位批准,但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职不批怎么办
01:16
2345
职工合同期内辞职交违约金吗;
民法典
837
试用期劳动合同怎么解除
民法典
610
试用期提前三天申请离职,接下来三天不能上班吗?
在试用期内,劳动者解除劳动合同的提前三天通知用人单位即可。
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期可以随时辞职吗
01:21
2345
合同期未满提前辞职算违约吗
民法典
2290
我是在试用期提前三天辞职厂里不给批怎么办?
你好,根据法律的规定,劳动者辞职不需要单位批准,但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知
人咨询过
继续咨询
试用期提前三天后第四天上班,不上班怎么办?公司不辞职怎么办?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人
人咨询过
继续咨询
请问老板没有和员工商量,把员工调到外地工作,能不能解除劳动合
双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
人咨询过
继续咨询
我的劳动合同到期了,我不想再做了
协商处理。也可以向劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
签了三方协议,不想做可以直接走
你好!三方协议有约定的按约定履行,关于违约责任主要看你们双方签合同时是否约定,希望我的回答对你能有所
写下被迫离职的通知书,写下具体金额
你好,按照劳动合同法规定办理
学校安排学生去工厂实习。他们可以提前离开
可以向当地教育管理部门投诉
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
和田律师
和田找律师
和田律师
和田劳动纠纷律师
和田劳动合同纠纷律师
和田律师
策勒县律师
和田县律师
洛浦县律师
民丰县律师
墨玉县律师
皮山县律师
于田县律师
和田房产纠纷律师
和田公司法律师
和田合同纠纷律师
和田婚姻家庭律师
和田交通事故律师
和田劳动纠纷律师
和田刑事辩护律师
和田债务债权律师