请问广州人才引进入户，连续6个月缴纳社保，如果我连续2年多缴纳了社保，10月份辞职断了社保，还算连续6个月么
劳动合同纠纷
2021-03-30 19:16:45
律师解答共有3条
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补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职，则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资，则公司存在法定过错，自己不要主动辞职，可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、经济补偿金和其他损失等。
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公司的做法违法，补缴社保可以到劳动监察大队投诉，工资协商不成可以劳动仲裁
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劳动者如果出现自动离职，那么劳动局、社保局都没有劳动者工作信息，不能延续社保年限，要重新办理社保手续。劳动者可以去社保局咨询。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
