工龄工资咨询
我上个月加入了一家公司。该公司表示,公司人员安排在下个月购买社保。我于本月13日辞职。公司说社保金已经交了,应该从我的工资中扣除。公司和个人需要支付1000多元,所有这些都从我的工资中扣除。我想问一下这是否合理
2022-10-18 22:38:35
律师解答共有3条
如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保,而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动
合同
证明书记录确定停保时间,当月生效的《解除劳动合同证明书》那么当月也应当按照正常情况为员工参保
当月辞职当月保险是需要交的。如果单位员工若当月离职,可在当月办理减员,当月应缴纳当月以及上月份的社保费。如果单位员工在上月底离职,单位可在上月减员,当月增员当月减员,系统不会生成社保账,单位应到地税办税服务厅办理补缴上月份社保费
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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