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签合同三年无固定期限合同吗
2020-09-21 07:48:41
律师解答共有1条
劳动者已经在该用人单位连续工作满十年;劳动者提出或同意续订劳动合同,应当订立无固定期限劳动合同。即使与用人单位签订了无固定期限合同,职工违反相关法规,同样可以依法解除。
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