由派遣转入用工单位，九年派遣，连续工作十年，用工单位承认派遣工龄，十年后劳务合同怎么签后劳务合同怎么签
2021-03-07 13:32:50
律师解答共有3条
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1、如果劳务派遣协议中约定期限为一年的，劳动合同的期限也为一年。
2、其中劳务派遣单位不是中介，劳务派遣工是劳务派遣单位的正式员工等等。 -
审核劳务派遣企业的资质。明确派遣企业对派遣劳动者工资支付的义务及违约金和追偿权。明确社会保险金的缴纳、劳动条件和劳动保护、工作时间和休息休假、劳动纪律、工伤事故责任的承担明确派遣劳务者履行职务活动中。
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应当审核劳务派遣企业的资质。明确派遣企业对派遣劳动者工资支付的义务及违约金和追偿权。明确社会保险金的缴纳、劳动条件和劳动保护、工作时间和休息休假、劳动纪律等。明确劳动者派遣期限的约定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
