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合同到期,连续工作正好10年,进厂后,连续签订过3次合同。企业能把我调到劳务派遣工人身上吗?能否与企业签订无限期合同。

2021-03-16 11:43:19
律师解答共有3条
  • 劳务派遣合同可以签无固定期限合同。
    无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
    《劳动合同法》对劳务派遣单位的性质明确界定为用人单位,而不是职业介绍或中介性质的机构,在国家没有新的法律法规明确规定的情形下,劳务派遣公司应当承担用人单位所有的劳动用工义务,包括与劳务派遣员工签订无固定期限劳动合同。
  • 之前有续签过劳动合同的,等劳动合同到期后,用人单位与劳动者协商一致续签合同即可。
  • 合同到期续签流程程序:
    1、发出续订劳动合同意向书,征求劳动者的意见;
    2、双方当事人协商一致;
    3、签订续订劳动合同的协议书;
    4、鉴证或者备案。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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