劳务公司派遣到xx实习在xx实习期间偷了现场的零食,劳务公司被罚款1万元。这笔钱需要我拿还是劳务公司拿,劳务公司扣除我的工资可以回去吗?
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《劳动合同法》第66条规定:“ 劳动合同用工是中国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式,只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。”“前款规定的临时性工作岗位是指存续时间不超过六个月的岗位;辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位;
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你好!建议及时保存好证据,协商解决不成,可以到工作地的劳动监察大队投诉或者到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
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工作多久了? 工资是如何发放的?用人单位是否已经支付派遣公司
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。