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我在一家公司工作了13年。我是一名
劳务派遣
工。如果公司解雇我,我能得到双倍赔偿吗?
2022-07-08 10:44:27
律师解答共有3条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月的经济补偿。如果单位没有正当理由辞退,需按上面标准支付双倍的赔偿金
今天就公司无故辞退员工的相关法律问题,作简要的分析如下:公司无故辞退员工,在《劳动法》上属于违法解除劳动
合同
。根据法律规定,如果用人单位违法解除劳动合同,应当按照经济补偿金标准的双倍,向劳动者支付赔偿金
如果解雇理由充分且合法,没有补偿;
如果协商解除劳动合同,补偿是每一满一年一个月工资;
如违法解雇,双倍赔偿。
如有纠纷,可申请
劳动仲裁
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