兼职咨询

劳务派遣工的产假多长，产假工资由谁负责

2022-07-11 06:57:35

如果没有参加生育保险，那么你的产假工资，按照产假前工资的标准由用人单位支付。如果已经参加生育保险，那么在产假期间可享受生育津贴，这也就是的产假工资，由生育保险基金支付
如果没有参加生育保险，那么产假工资，按照产假前工资的标准由用人单位支付。如果已经参加生育保险，那么在产假期间可享受生育津贴，这也就是产假工资，由生育保险基金支付
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

产假时间是多长

现在的产假是法定产假吗？

产假是在职准妈咪拥有的权利，孕妈需要了解清楚国家对产假的相关规定，以便维护自己的合法权益。那么，国家

胡水清律师

浙江清清律师事务所

晚育产假有多少天

晚育产假有多少天

01:25

收养孩子如何休产假

收养孩子如何休产假

收养能不能休产假

收养能不能休产假

产假个产假可以算作产假吗？产假通常是几天？

你好，对于女工保护问题中的流产的可以享受产假吗的问题，妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者，给予产假三十

孙庭超律师

辽宁法大律师事务所

广州产假几天

广州产假几天

01:41

收养子女能休产假吗

收养子女能休产假吗

劳务派遣员工的带薪产假是多长，由谁支付

一般来说，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生

产假有规定吗？员工在职场工作多久有产假？

《女职工劳动保护规定》第八条第一款规定：“女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 920

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 625

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 445

没有业绩提成算不算违法？

您好，用人单位拖欠提成工资的，可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付相应的工资

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 385

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17109

什么情形可以申请劳动仲裁

餐饮业是否非法雇佣18岁以下的员工？

你好，可以协商解决

判决抵押无效如何处理

抵押担保 270

你好。我是生产文员，主管经常要求我去了一线帮忙。这合理吗？

一、劳动者与用人单位就劳动纠纷问题直接进行协商二、劳动者与用人单位自行协商不成的，可以向本单位的

公司宣布停工，但不用办公室，只发最低保障的钱，这违法吗？

可以向劳动部分投诉

不到18岁，能上夜班吗？

法律分析：可以上夜班，严重劳动强度的不可以。协商处理，不成的就起诉解决。法律依据：《中华人民共和国民

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

南澳县律师龙湖区律师金平区律师濠江区律师潮阳区律师潮南区律师澄海区律师

广州律师深圳律师珠海律师汕头律师韶关律师河源律师惠州律师汕尾律师东莞律师中山律师江门律师佛山律师湛江律师茂名律师肇庆律师清远律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权