你好,律师。请问服务员是否应该赔偿餐厅客人的损失?另外,用人单位未及时向劳动者支付劳动报酬的,向法院申请支付令。法庭接受吗?
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用人单位对履行了劳动
合同规定的义务和责任,保质保量地完成生产工作任务的劳动者,应当足额支付劳动报酬,劳动者的工资获得权和使用权受法律的保护。工资不得随意扣除,企业不得将扣发工资作为处理职工的一种处罚性手段
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可以申请支付令,只要生效了就可以要求还钱,会强制执行
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可以申请的。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。