工作一个月，过了三天试用期的了，老板却说要扣我三天试工钱，这合法吗？
2020-08-02 17:32:28
律师解答共有3条
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无故扣工资一般情况下是不允许的，所以大多数公司扣工资的行为是违法的。
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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按照相关法律规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者工资，单位没有法律依据可以扣工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
