滞纳金咨询

底薪2400。周末休假，工作满12天就走是合法的。不是22天算工资。

2021-05-10 07:04:14

根据《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
合法解除劳动合同时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。
未支付的，可以向当地劳动监察大队投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
公司是怎么算的了
可以申请劳动仲裁
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