滞纳金咨询
工作20天没有签
合同
不发工资怎么办？
2022-03-10 09:09:04
律师解答共有3条
首先要证明你们之间存在
劳动关系
及拖欠工资的数额，
证据
包括：劳动合同、工资发放证明等。如果没有签订劳动合同，那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用
劳动者可以向当地
劳动监察
大队进行举报。也可以申请
劳动仲裁
，要求用人单位支付未签劳动合同期间的双倍工资，经济补偿金，所拖欠工资等。但是劳动者需要主动去收集证据材料，证明与单位存在劳动关系
按规定，单位不发工资的，劳动者可以协商、举报、投诉或者
仲裁
。而没签合同的话，可以提供工资条、工作牌等证据来证明。
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