工资税率计算公式是什么

　　个人所得税是主体税种，在财政收入中占较大比重；2018年8月31日，修改个人所得税法的决定通过，起征点每月5000元，2018年10月1日起实施最新起征点和税率。那么，工资税率计算公式是什么呢？现由找法网小编为大家介绍。

　　一、工资税率计算公式是什么

　　工资个税的计算公式为：

　　应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数

　　个税起征点是5000，使用超额累进税率的计算方法如下：

　　1、缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数；

　　2、实发工资=应发工资-四金-缴税；

　　3、全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-5000。

　　（扣除标准：个税按5000元/月的起征标准算）

　　二、2018最新工资税率

　　1、月应纳税所得额≤3000元的按照3%税率计算；

　　2、3000＜月应纳税所得额≤12000元的按照10%税率计算；

　　3、12000＜月应纳税所得额≤25000元的按照20%税率计算；

　　4、25000＜月应纳税所得额≤35000元的按照25%税率计算；

　　5、35000＜月应纳税所得额≤55000元的按照30%税率计算；

　　6、55000＜月应纳税所得额≤80000元的按照35%税率计算；

　　7、80000＜月应纳税所得额按照45%税率计算；

　　注：月应纳税所得额 = 工资收入金额 - 各项社会保险费(五险一金等) - 起征点。

　　三、个人所得税征收范围

　　1、工资、薪金所得；

　　2、个体工商户的生产、经营所得；

　　3、对企事业单位的承包经营、承租经营所得；

　　4、劳务报酬所得；

　　5、稿酬所得；

　　6、特许权使用费所得；

　　7、利息、股息、红利所得；

　　8、财产租赁所得；

　　9、财产转让所得；

　　10、偶然所得；

　　11、经国务院财政部门确定征税的其他所得。

　　个人所得税为法律规定，自然人应向政府上缴的收入的一部分。各地政府在不同时期对个人应纳税收入的定义和征收的百分比不尽相同，有时还分稿费收入、工资收入以及偶然所得（例如彩票中奖）等等情况分别纳税。工资税率计算公式是什么，找法网小编为大家介绍到这里，希望对大家有所帮助。