工伤退休怎么享受待遇

劳动者在工作中可能就会有意外事件的发生导致人员的伤亡情况，这种被叫做工伤。工伤按照国家的规定是能享受到工伤的赔偿。那么工伤退休怎么享受待遇？因工伤致残有什么待遇？以下就跟随着找法网的小编一起来了解一下吧。

一、工伤退休怎么享受待遇

工伤退休后的待遇，是和没有工伤人员待遇一样的。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

用人单位因工伤职工达到法定退休年龄而为其办理了退休手续，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇，双方的劳动合同终止，不符合《工伤保险条例》规定的“劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同”等情形，所以享受一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。

二、因工伤致残有什么待遇

1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资.

2、从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。

3、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

三、伤保险待遇申请表填写注意事项

1、居住在异地的工伤人员或待遇领取人选择邮政支付方式时候，必须填写邮政地址。

2、当待遇领取人为工伤人员本人时候，无需填写待遇领取人姓名。

3、必须认真填写用人单位基本信息。

4、必须注明工伤认定书出具的日期。

5、工伤保险待遇原则上是支付给工伤保险待遇领取人，若用工单位发生垫付，则填写已垫付金额，并提供相关凭证，社保机构将垫付费用支付至用人单位基本银行账户即可。

6、工伤保险待遇填写表必须加盖单位公章。

以上就是找法网的小编为您详细介绍的关于“工伤退休怎么享受待遇”的相关内容，根据法律、行政法规的相关规定，伤退休后的待遇，是和没有工伤人员待遇一样的。若您还有什么法律疑问，建议咨询找法网的专业律师解答。