工伤伤残赔偿 由谁赔偿
劳动者在工作过程中可能会遭遇意外从而导致伤残，为了保障劳动者的合法权益，我国劳动法规定了工伤赔偿，那工伤伤残赔偿由谁赔偿呢？法定工伤伤残赔偿标准是怎么规定的？针对这几个问题下面找法网小编为您解答疑惑，希望能够对您有所帮助。
一、工伤伤残赔偿 由谁赔偿
工伤赔偿可由工伤保险基金支付，如果单位参加了工伤保险，当职工遭到工伤，经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定的，可以从工伤保险基金中支付工伤医疗费、辅助器具配置、一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金、康复性治疗费用、工伤住院治疗伙食补助费、外地就医的交通费、食宿费等等。另外，除了从工伤保险基金中支付外，用人单位还需要支付工伤的职工一定的补偿金。
二、工伤伤残鉴定后什么时候赔偿金能到手
劳动能力鉴定达到等级的，向社保申请一次性伤残补助金，审核拨付时间为30天内，如果未参加工伤保险的单位，在得到伤残鉴定等级后，就可得到一次性伤残补助金。
三、工伤伤残赔偿金计算方法是什么
工伤是指职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而负伤者，均为工伤。
工伤伤残赔偿金计算方法是：残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入（农村居民人均纯收入）标准x伤残系数x赔偿年限，具体有以下几种：
（一）60周岁以下人员的残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入（农村居民人均纯收入）标准x伤残系数x20年。
（二）60周岁—75周岁之间人员的残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入（农村居民人均纯收入）标准x伤残系数x[20-（实际年龄-60）]。
（三）75周岁以上人员残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入（农村居民人均纯收入）标准x伤残系数x5年。
以上就是找法网小编为您详细介绍的关于工伤伤残赔偿 由谁赔偿的相关知识，如果劳动者参加了工伤保险的，由社会保障机构支付，如果没有购买工伤保险则由单位支付。如果您还有其他的法律问题，欢迎咨询找法网，我们会有专业的律师为您解答疑惑。
