法律知识

个人挂靠公司买社保违法吗

2021-07-21 19:08
找法网官方整理
浏览 9898

有些人灵活就业之后,但是又没有办法缴纳五险一金,于是想要挂靠社保,那么个人挂靠公司买社保违法吗?接下来将由找法网小编为您介绍关于个人挂靠公司买社保违法吗其相关方面的知识,希望能够帮助大家解决相应的问题。

一、个人挂靠公司买社保违法吗

《广东省社会保险基金监督条例》规定,用人单位应当按照规定办理社会保险登记,如实申报应当缴纳的社会保险费,按时全员足额缴纳社会保险费。 任何单位和个人不得通过虚构劳动关系、伪造证明材料等方式获取社会保险参保和缴费资格。

根据《广东省社会保险基金监督条例》,社会保险行政部门在办理案件时发现单位和个人涉嫌社会保险欺诈犯罪的,应当依法向同级公安机关移送案件。此外,根据《中华人民共和国刑法》第266条解释: 以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险金或其他社会保障待遇的,属于刑法266条规定的诈骗公私财物行为。

个人挂靠公司买社保违法吗

二、社保挂靠的缴费基数怎么确定

社保基数是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一般则是以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国,缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。

三、社保挂靠有哪些好处

1、帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱,专注于核心的战略性工作,从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力;

2、提供接触新管理技术的机会,提高响应的速度与效率;

3、规范操作,有效遏制随意性的薪资、员工管理,对管理工作的规范性、公正性起到促进作用;

4、降低成本,舒缓资金压力,克服企业很多的规模经济弱点,在国内由于劳工权利意识的提高、就业安全体系和劳动法令的普及,人事直接间接费用及外围成本不断地增加,人力资源管理业务外包可以降低企业风险,摆脱杂务干扰,最终引导企业专心经营核心资源,发展核心竞争优势;

5、避免大量投资于人才所带来的不确定风险;

6、简化流程,节省时间,提高员工满意度;

7、不会因社保专员的专业性不强操作不当引发纠纷。

      以上便是找法网小编为您带来关于个人挂靠公司买社保违法吗的相关知识,是否违法以当地规定为准,广东省社会保险基金监督条例规定,个人挂靠公司买社保是违法的,若大家有什么不了解的亦或是有其他疑问的可以咨询找法网的律师。

声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
文章内容提及知识不够全面,如情况复杂请尽快咨询律师。
展开全文
相关知识推荐
加载中