合伙人执行事务不得请求支付报酬的例外

一、合伙人执行事务不得请求支付报酬的例外

《民法典》第九百七十一条规定，合伙人不得因执行合伙事务而请求支付报酬，但是合伙合同另有约定的除外。

合伙事务的执行，是指合伙的经营管理及对内对外关系中的事务处理等活动。合伙人执行合伙事务，既是其权利，也是其义务。合伙人执行合伙事务也就是在处理自己的事务，因此，原则上合伙人不得以执行合伙事务为由请求支付报酬。

但是，在合伙事务委托给一个或者数个合伙人执行的情况下，执行合伙事务不仅需要付出大量的时间、精力，还需要一些专业技能和管理才能等。因此，合伙合同可以约定对执行事务合伙人的报酬或者奖励办法。

二、执行合伙人和普通合伙人的区别

执行事务合伙人和普通合伙人区别：

1、执行事务合伙人一定是普通合伙人，但普通合伙人未必是执行事务合伙人；

2、执行事务合伙人执行事务的权限源自于全体合伙人之委托授权，执行事务合伙人与包括普通合伙人在内的全体合伙人之间建立起一种委托法律关系，该等委托法律关系受到《民法典》等相关法律规则的约束；

3、在普通合伙人人数超过一名的情形下，全体合伙人理论上可以委托其中的一名普通合伙人担任执行事务合伙人，亦可委托超过两名或多名普通合伙人担任执行事务合伙人。

三、合伙人的主要权利

合伙人的权利主要包括共有财产权、合伙经营权和利润请求权。现介绍如下：

1、共有财产权。所谓共有财产权是指合伙财产归合伙人共有，而非合伙人个人所有；在合伙企业存续期间，合伙财产属于合伙企业的财产，也就是说，属于全体合伙人的共同财产。正因为如此，我国合伙企业法明文规定，合伙企业财产由全体合伙人共同管理和使用。并规定在合伙企业进行清算前，合伙人不得请求分割合伙企业的财产，但本法另有规定的除外。在这里，所谓另有规定，就是指退伙这种情形。

合伙企业的财产来源，根据我国《合伙企业法》第19条的规定，合伙企业存续期间，合伙企业的财产来自两个方面：

（1）合伙人的出资；

（2）所有以合伙企业名义取得的收益。

2、合伙经营权。共同经营是合伙企业的重要特点，因此，合伙经营权是合伙人最重要的权利。

以上是找法网小编整理的关于合伙人执行事务不得请求支付报酬的例外的内容，当执行合伙人之间有特别约定的时候，合伙人执行事务就可以请求支付报酬，如果还有什么不理解或者遇到什么问题，可以咨询找法网律师，他们会给您专业的建议。