民法典法律知识

人身伤害和工伤哪个赔的多

2021-06-01 16:42
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导读:
我国法律规定,自然人身权益受法律保护,任何人或任何组织不得以任何方式侵害他人合法权益。侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、误工费等合理费用,因工负伤的,可以依照《工伤保险条例》等法律请求赔偿。那么人身伤害和工伤哪个赔的多呢?以下由找法网小编为大家具体解答,希望能对您有帮助。
人身伤害和工伤哪个赔的多

  一、人身伤害和工伤哪个赔的多

  标准不一样,相同伤残等级的情况下,工伤赔偿数额更高。不过人身损害的鉴定标准更高,相同伤情的情况下,工伤能评上更高的等级。而且两者的标准变量有两个,工伤需要考虑个人工资,人损需要考虑城镇还是农村户口,所以哪个更高也不完全一定,也有可能人损比工伤更高,需要考虑具体情况。

  二、工伤赔偿与人身损害赔偿的区别

  1、发生的基础关系不同

  工伤的前提是劳动关系,这里的“劳动关系”是法律特有概念,不是普通意义上的劳动,是适用劳动法律的关系。

  人身损害却是一般的雇佣、帮工、承揽过程中的发生的身体损害。

  2、赔偿标准不同

  工伤案件没有城镇和农村居民之分;一般来说,工伤的赔偿数额高于人身损害赔偿。

  一般人身伤害案件要根据城镇居民或者农村居民计算赔偿标准。

  3、适用法律不同

  工伤适用《工伤保险条例》及配套劳动法规调整。

  一般人身伤害案件适用《民法典》及人身损害司法解释。

  4、处理机构不同

  工伤由劳动行政部门、劳动仲裁机构处理。

  一般人身伤害直接由法院受理和审理。

  5、伤残鉴定机构不同

  工伤由劳动鉴定委员会鉴定,适用的标准是《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》。一般来说,对于同一种伤情,工伤伤残等级要比交通事故等的伤残等级更有利于伤者。

  一般人身伤害由司法鉴定机构鉴定,适用的标准则是人身损害或交通事故鉴定标准:《道路交通事故受伤人员伤残评定》和医疗事故分级标准(试行)。(同样的伤情,劳动鉴定的标准比司法鉴定的标准要高一级)。

  6、举证责任不同

  按照法律规定,工伤纠纷对劳动者的伤害事实、工作年限以及工资标准有争议时,由用人单位负举证责任,即举证倒置。用人单位举证不能的,就直接采信劳动者的主张。

  一般人身伤害案件,受害者对自己的伤害以及工资标准由受害人自己负举证责任,受害人举证不力的,就要承担不利的后果。

  三、工伤赔偿纠纷的处理程序

  1、进行工伤治疗;

  2、委托律师全程代理;

  3、申请工伤认定;

  4、申请工伤鉴定(劳动能力和自理能力鉴定);

  5、确定赔偿项目及赔偿数额;

  6、进行工伤保险理赔;

  7、提起人身损害赔偿诉讼。

  职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇,或依照《民法典》相关人身侵权规定要求损害赔偿。以上就是找法网小编整理的对“人身伤害和工伤哪个赔的多”的解答以及其他相关法律知识。如果还有其他法律问题的,欢迎上找法网在线法律咨询平台,在线律师会为大家进行专业的解答。

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