法律问答
包头拖欠工资 找哪个部门儿
劳动合同纠纷
2020-07-10 14:36:45
律师解答共有3条
这个要看情况,对方要有欠条给你的话,可以直接凭欠条起诉的,没有的话就收集拖欠工资的证据,去起诉处理。
你好!一般可以向劳动监察部门投诉对方拖欠工资的。
你好,协商不成可以起诉解决工资拖欠问题的,及时收集拖欠工资的证据。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
被单位拖欠工资找哪个部门
1450
请问 拖欠工资 应该找哪个部门解决
用人单位拖欠劳动者工资可以向劳动监察部门反映或者是提起劳动仲裁。 1、《劳动争议调解仲裁法》 第九条
人咨询过
继续咨询
郭法律师
广东太平洋联合律师事务所
铁路运输合同纠纷案件管辖法院是哪个
01:09
2345
欠工钱不给找哪个部门
3765
土地纠纷找哪个部门
土地管理法资讯
你好律师,拖欠农民工工资找哪个部门
用人单位拖欠劳动者工资的,劳动者有欠条,但是拖欠工资快两年已经过了劳动仲裁时效,劳动争议仲裁委员会一
人咨询过
继续咨询
姚厅律师
广东易恒律师事务所
客户拖欠货款怎么起诉
01:45
2345
开发商拖欠工程款找哪个部门
拖欠工程款纠纷
960
请问投诉拖欠工资找哪个部门,还是残疾人的
可以申请劳动仲裁《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事
人咨询过
继续咨询
你好 拖欠工资找哪个部门 该怎么解决 谢谢
依据《民诉法》第二百二十六条“人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的,申请执行人可以向上一
人咨询过
继续咨询
拖欠工资多长时间违法了
拖欠工资违法,常见处理方式包括:与用人单位协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种
人咨询过
继续咨询
劳动监察大队在解决劳动纠纷方面的作用
劳动监察大队处理劳动纠纷时,劳动者需准备身份证明、劳动合同、工资条、工时记录等相关证据材料。用人单位
人咨询过
继续咨询
公司单方面让我转岗,我不同意怎么办?
你好,劳动者跟公司是有劳动合同的,劳动合同上面是有岗位的,所以说,公司要是调岗的话,是需要劳动者同意
不休产假,能同时享受工资和津贴吗?
你好,女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应
抑郁症可以作为自联实习的理由吗?如果你不参加顶岗实习或回学校
你好,根据学校的规定办事
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
柳州律师
柳州找律师
柳州劳动纠纷律师
柳州劳动合同纠纷律师
柳城县律师
柳江区律师
鹿寨县律师
融安县律师
融水律师
三江律师
城中区律师
鱼峰区律师
柳南区律师
柳北区律师
柳州房产纠纷律师
柳州公司法律师
柳州合同纠纷律师
柳州婚姻家庭律师
柳州交通事故律师
柳州劳动纠纷律师
柳州刑事辩护律师
柳州债务债权律师