试用期间辞退员工需要提前几天
2023-04-26 12:35:18
律师解答共有3条
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要通知书原件。
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提前三天即可，但需要有法定理由。
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法律分析：试用期内辞退员工应提前几天的问题，我国的法律并
没有明确的规定，但是参照劳动者试用期内提前三日
通知用人单位可以解除劳动合同的规定，用人单位至
少也要提前三日通知劳动者，而且应当是满足劳动者
在试用期间被证明不符合录用条件的、严重违反用人
单位的规章制度的、严重失职，营私舞弊，给用人单
位造成重大损害的等条件。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
