突然遇到无缘无故的挑衅滋事怎么办
刑事辩护
2020-07-12 20:03:37
律师解答共有3条
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你好，收集与单位存在事实劳动关系的证据，委托律师申请劳动仲裁，主张未签合同的双倍工资和辞退你的经济赔偿金。
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如果被违法解除劳动合同的，可以找公司协商看看，协商不行的话在进行下一步。
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您好，很荣幸为您服务！如果您觉得伤害到您的权益，可以选择劳动仲裁的模式，要先确定是不是无故辞退。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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