法律问答

合同到期半个多月了，公司也没说让离职，还在正常上班，问领导还签合同么，领导就让等着，也没有具体通知，我该怎么办。

2020-07-14 16:37:25

你好，可以主张经济补偿。
用人单位未予劳动者签定书面劳动合同，劳动者随时可以离职，并可以主张未签订书面劳动合同的双倍工资。
可以起诉公司要求支付经济补偿金
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