法律问答

离开时，还有四天的年假，请问这四天的年假是否可以换成工资？

劳动合同纠纷

2023-04-26 07:04:25

法律分析：可以换算成钱，但是要和单位进行协商。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

试用期是否有带薪病假

穿着爱依服上四天班，三天试用期结束后又是一天了，有事退休，这

劳动合同法规定：（1）劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；（2）劳动合同期限

陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

刑拘后多久可以取保候审？

刑拘后多久可以取保候审？

01:59

病假扣工资吗

元旦上班有没有三倍工资

我被公司解雇了，我的工资已经四天没到账了。这四天有工资补贴吗

劳资纠纷的表现形式：　　１、因用人单位拖欠、克扣、截留劳动者工资，压低计件工价引发劳动争议。一些

广东尚尧律师事务所

哺乳期可以离婚吗？

哺乳期可以离婚吗？

02:27

春节放假休息有工资吗,春节放假工资怎么算

春节放假有工资吗

春节放假休息有工资吗,春节放假工资怎么算

您好，我在公司上班四天，四天后公司说不合适辞退，我可以拿到工

你好！用人单位和劳动者解除劳动合同关系的需要向劳动者发出书面解除合同通知书，如果没有，视为劳动合同关

公司放八天假，扣了五天的工资，有三天是带薪，其他的不是，这样

可以去劳动仲裁，如果单位克扣你工资去劳动仲裁对你是有利的。而且提起仲裁时还可以根据自己的实际情况提起

公司拒绝承认卡机有问题，扣半个月工资，合法吗？如果我成功打卡

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

本人已与实习单位签订实习合同，是否需要支付违约金？

在实习协议中设定违约金的，只限于违反服务期约定和违反保守商业秘密约定两种情况。而约定服务期，又只限于

上司让我独自做两个人的工作，怎么办

你好：申请劳动仲裁解决

一家风电运维中介公司支付了6000元。他对自己安排的工作不满

收集证据起诉索要

请问高中班主任有没有开除学生的权利？

可以向教育局投诉

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

永州律师道县律师东安县律师江华律师江永县律师蓝山县律师宁远县律师祁阳县律师双牌县律师新田县律师零陵区律师冷水滩区律师

长沙律师株洲律师衡阳律师邵阳律师岳阳律师常德律师郴州律师益阳律师娄底律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权