经过十年的工作,工人不能胜任工作,经过培训后不能胜任工作,没有离职补偿?
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工作十年为什么劳动纠纷劳动仲裁庭只能仲裁一年,是因为劳动争议调解仲裁法里规定仲裁时效为一年,每个地区对仲裁法的解读不一样,根据案由有不同的规定。《劳动争议调解仲裁法》
第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效为一年。
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经济补偿按劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,按半个月工资标准支付。
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主动离职的,一般是没有补偿金的,如果是被迫解除劳动合同,可以要求支付补偿金。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。