法律问答

试用期的员工不上社保合理吗

2020-07-21 17:26:09

试用期是用人单位和劳动者为相互了解、选择而依法约定的最长不超过6个月的考察期。试用期间，劳动者和用人单位已经确立了劳动关系，劳动者已经是用人单位的职工，就要缴纳社会保险。
试用期限被包括在劳动合同期限内，所以应当缴纳社会保险。
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