法律问答
劳动法工作两年没有签合同的怎么办
劳动合同纠纷
2020-07-27 05:53:50
律师解答共有3条
你好,可以准备与单位有劳动关系存在的相关证据(工资条、工卡、工作成果、工服等),主张不签劳动合同的双倍工资和经济补偿金。
公司没有和劳动者签订劳动合同的,劳动者可以提出要求,要求单位签订劳动合同。若单位不签订的,可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。
可以要求单位及时签订书面劳动合同,主张没签合同的双倍工资差额
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