我2010年入职本公司可是2012年12月份公司才给我们买社保，请问我们能要求公司补交我2010年入职至2012年11份的社保吗？他如果不补我们该怎么办？谢谢！
劳动合同纠纷
2018-10-31 17:08:47
律师解答共有3条
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法律规定公司必要给员工买社保，员工可以要求公司购买，不够买可以进行举报
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购买社保需要的材料：申请人直接前往服务站申领时，应如实填写《XX市社会保障卡申领登记表》的相关内容，并交验本人居民身份证、居民户口簿或者户籍证明、失业证和2张1寸照片，到当地的社保中心的营业窗口办理。医疗保险：办完了养老保险手续后，带着上述的材料和办好的养老保险手册，到当地的医保中心的营业窗口办理。
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社会保险项目主要包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险五个项目（即我们常说的五险），依据《社会保险法》规定，用人单位有责任和义务为员工参加五险一金：养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金（《住房公积金管理条例》规定，企业应当为员工参购买房公积金）。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
