法律问答

你好,我能得到这个没有劳动合同就不付工人工资的吗?

劳动合同纠纷
2020-07-31 08:45:27
律师解答共有6条
  • 劳动关系是事实关系,不以签订劳动合同为要件,劳动合同只是证明双方存在劳动关系的一种证据,没有劳动合同的,可以搜集并提供带有公司名称的工作证、工作服,具有公司印章的能够体现为公司员工的文件,工资发放记录,社保缴交记录,证人证言,录音录像等材料证明存在劳动关系
  • 没有劳动合同的,可以搜集并提供带有公司名称的工作证、工作服,具有公司印章的能够体现为公司员工的文件,工资发放记录,社保缴交记录,证人证言,录音录像等材料证明存在劳动关系
  • 有相关的证件材料吗?没有签劳动合同是违反劳动法规定的
  • 违约逾期了的违约责任有三种基本形式,即继续履行、采取补救措施和赔偿损失。除此之外,违约责任还有其他形式,如违约金和定金责任。《合同法》第六十条,当事人应当按照约定全面履行自己的义务。
    当事人应当遵循诚实信用原则,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务
  • 你好,收集相关证据起诉解决
  • 解决欠款纠纷的方式有多种多样,如协商、调解、仲裁和诉讼等。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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