我由于工作不慎 导致双手致残 双手掌背全植皮 右手食指缺失（小时候曾因自己原因导致右手拇指缺失） 左手中指缺失2节 无名指 小拇指 缺失 右手丧失功能88% 左手55% 留有其他手指恢复情况不乐观 不能自如活动 僵硬没有活动读书 右前臂大面积植皮 疤痕 双手疤痕严重 左腿前交叉韧带断裂 腓骨骨折 半月板损伤 两腿取皮留有大面积疤痕 事故已发生7个月， 请问我应该什么时候报工伤， 什么时候工伤鉴定 可以凭几级？ 现在我可以申请工伤鉴定 吗？
2018-11-03 14:24:23
律师解答共有3条
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职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。
职工工伤经治疗伤情相对稳定，用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，进行劳动能力鉴定、护理依赖等级鉴定，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗有关（病历）资料。
劳动能力鉴定委员会应当自收到申请之日起60日内，根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》国家标准GB/T 16180—2006 作出劳动能力鉴定结论，劳动能力鉴定结论应当送达申请鉴定的用人单位和工伤职工或者其直系亲属，并给职工颁发《职工伤残证》。 -
用人单位有缴纳工伤保险：向人力资源和社会保障局申请领取由工伤保险基金支付的工伤待遇；同时要求用人单位支付其余工伤赔偿。
用人单位未缴纳工伤保险：由用人单位承担全部工伤赔偿待遇。
用人单位拒不支付其应当支付的工伤赔偿待遇，劳动者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
