今年春节时，企业多放二天假，可是规定大家用婚假相抵，沒有婚假的请病假扣工资，我想问一下那样有效吗？
2020-08-11 08:34:33
律师解答共有3条
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1、劳动法有没有规定休病假和事假除了扣工资以外，还要补回当天的工作量的。
2、劳动法规定病假期间，用人单位要支付病假工资给劳动者的。
3、《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》（劳部发[1995]309号）
59、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%. -
这个以实际领结婚证的那时间的法律规定算，这个新规定是适用之后领结婚证的。
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我国《婚姻法》规定，结婚年龄男方不得早于22周岁，女方不得早于20周岁。现行计划生育政策鼓励晚婚，男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇，可以在法定三天婚假的基础上增加婚假一周，合计十天。
也就是说法定的婚假天数是三天，加上晚婚可以多休7天，那就是10天的婚假了。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
