在工厂上班在工作中打架，他拿着方钢过来打我，我把他打轻伤谁的责任？
2018-11-12 12:26:47
律师解答共有3条
-
工伤保险实行的是无责任补偿原则、补偿直接经济损失原则，无论伤者在事故中有没有责任，发生工伤后都应依法得到补偿。用人单位依法为职工缴纳了工伤保险，并不意味着发生工伤后，用人单位就无需承担任何责任。
治疗工伤产生的医疗费属于直接经济损失，医疗费中不符合工伤保险基金支付标准的费用，由用人单位承担更符合工伤保险制度设立的基本原则。 -
伤残鉴定要由社保部门的劳动能力鉴定机构出具。如果公司为你交了工伤保险，拿到伤残等级鉴定结论后，工伤待遇由社保局支付。如果没有交，由公司支付。工伤期间工资照发。轻伤赔偿标准；1，医疗费。
所在地治疗医院的诊断证明和治疗费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。2，误工费。由医院出具的证明为依据。3，伙食费，护理费。伙食费可按国家工作人员出差补助费计算。
4，交通费，住宿费。5，营养费和抚慰金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
