工伤违法解除劳动合同赔偿
2020-08-18 19:34:36
律师解答共有3条
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先去申请工伤认定，再申请劳动能力等级鉴定，向公司索赔。
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如果构成伤残的话，可以要求赔偿伤残补助金。医疗费由用人单位承担。还有停职期间的停薪留职工资。享受伤残津贴。
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公司单方解除了劳动合同的，应当依照《劳动合同法》第47条规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
