法律问答
不胜任工作解除合同怎么赔偿
2020-09-22 10:29:17
律师解答共有3条
如果单位违法解除劳动合同,需要支付双倍的补偿金。
任务量没有完成并不是单位解除劳动合同的合法理由,应该支付经济补偿金。
主动离职的,一般是没有补偿金的,如果是被迫解除劳动合同,可以要求支付补偿金。
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