法律问答
8000的社保缴纳基数
劳动合同纠纷
2020-09-25 09:56:06
律师解答共有3条
你好,若单位没有给员工办理社保的,建议先进行协商,协商不成的,收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。
你好,社保办理的流程为:
(一)首先要进行社保登记
(二)还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表
(三)办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。
你好,根据规定,可以在社会保障卡服务网点也就是所在社保局进行社保办理。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
社保缴费基数
4045
本人社保缴费基数3300,应缴好多钱
一、社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至
人咨询过
继续咨询
吴敬律师
北京家济律师事务所
社保可以补交吗
01:22
2345
社保缴费基数什么意思
2332
社保缴纳基数如何计算
社保缴费基数
6000元的工资可以按3500的基数缴纳社保吗
用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的、未依法办理社会保险登记及缴费的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该
人咨询过
继续咨询
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
五险一金个人缴纳比例是多少
01:39
2345
社会保险缴纳基数的规定
社会保险缴纳
社保基数为6300,个税按12000缴纳,员工可以要求公司必
一般交社保都是通过地税银行代扣的。 1、单位经办人员携带申请材料,到当地社会保险经办机构办理职工登
人咨询过
继续咨询
月均工资7000单位给缴纳社保基数3179是足额缴纳吗
社会保险包括哪些内容?社会保险包含养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险。 (一)养老保险
人咨询过
继续咨询
在微信上告诉老板离职,怎么办?
您好,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
死亡等事故”的条款,同意公司在发生残疾事故时不承担责任。劳动
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,
人咨询过
继续咨询
工作打卡只打一次扣一天工资合法吗?
按单位管理制度处理
交了误工费后,能不能要求对方退还误工费?
你好,建议协商处理
中等职业学校学生实习工资,合法吗?
你好,可以要求支付
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
双鸭山律师
宝清县律师
集贤县律师
饶河县律师
友谊县律师
尖山区律师
岭东区律师
四方台区律师
双鸭山宝山区律师
哈尔滨律师
大庆律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权