流产假半个月的薪水小于生育保险的由企业按规范补充是不是，那假如流产假工资高过生育保险的，企业是否按生育保险的规范派发，超过的就无需发过
妇幼权益
2020-10-23 19:38:53
律师解答共有3条
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你好，根据《女职工劳动保护特别规定》，第八条女职工生育或者流产，用人单位已经参加生育保险的，由生育保险基金按照用人单位上年度职工月平均工资标准支付女职工生育津贴；用人单位未参加生育保险的，由用人单位按照女职工生育或者流产前工资标准支付工资
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咨询社保部门
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咨询劳动部门
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
