各位律师你们好。本人在中介公司办理出国去韩国，返签证号已在大使馆审批，但本人因为个人原因不想去了就给大使馆打电话说明理由要求拒签，结果大使馆统一本人请求。中介公司要求我们赔偿违约金，但是我和中介公司并没签署相关合同，只是何我的雇主签的相关工资待遇方面合同，请问中介公司有权要求我们赔偿吗？
2018-12-17 10:11:09
律师解答共有4条
-
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
-
根据《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
