法律问答

初三去上班的可是这个情况出不去，15发工资，老板少发工资，提成也算法不一样，就是想办法扣我们得工资

2021-01-24 08:13:57

单位少发工资的劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下方式：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；
（3）通过诉讼途径解决。
公司无没有正当理由克扣工资的，可以采取以下方式来维护自身权益：与公司协商，公司扣工资的，应当说明扣工资的理由，甚至所依据的相关规章制度；如协商不成的，可以到当地的劳动监察大队投诉，要求协助处理解决。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

没签合同老板乱扣工资

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职可以扣工资吗

试用期辞职可以扣工资吗

01:30

不发工资不去上班算旷工吗？

劳动合同纠纷 6747

员工绩效考核扣工资合法吗

员工绩效考核

员工绩效考核扣工资合法吗

老板告诉我们几个人不要上班。我们给老板发工资，老板不给我们

我国劳动法有明确规定，劳动者通用人单位签订劳动合同后，存在事实劳动关系，用人单位应当为劳动者按时发放

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

加班工资怎么计算

加班工资怎么计算

01:43

试用期的工资扣不扣税

试用期工资扣税

试用期的工资扣不扣税

就是我现在不干了，到发工资时候，结果老板说犹豫缺货，扣完了，

老板不发工资你可以到当地劳动监察大队投诉维权，不发工资的行为违法劳动法。劳动者在拖欠工资的维权中需

到发工资厂里忘扣把工资发给我了，但是发工资给我扣不扣我也不清

根据《劳动合同法》第八十五条、《劳动争议仲裁调解法》第九条规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的

还是发工资，就是压工资久点也算是发了，老板要吗不发工资，可老

法律没有规定几天内辞职或被辞退可以不给钱；试用期内不管有没有签订合同，存在事实的劳动关系，付出了劳动

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1550

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1150

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 800

我在驾校签了合同，但是合同没有给我

可以到劳动局去投诉

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 700

我去学了一天不想学，我签了合同，还能退学费吗？

你好，根据你们的协议约定处理

判决抵押无效如何处理

抵押担保 490

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 560

您好想问一个合同的问题

在合同订立过程中，要约是希望与他人订立合同的意思表示，内容应具体确定，并表明经受要约人承诺即受该意思

我不想卖掉它。我已经说过了，还是不愿意给他500元。如果他没

没有定金合同的情况下可以起诉对方要求退款。需要可以帮你维权

预订照片已经全额支付了。我现在不想拍照

您好，可以起诉要求返还

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

固镇县律师怀远县律师五河县律师龙子湖区律师蚌山区律师禹会区律师淮上区律师

合肥律师芜湖律师蚌埠律师安庆律师阜阳律师宿州律师六安律师滁州律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权