在公司加班，熬夜，导致得病算不算工伤
2021-01-29 19:50:41
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在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，属于工伤范围。
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工作期间，因自身疾病导致的伤害，不是工伤。但如果是职业病或者受到职业病危害而导致的，应当属于工伤。
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突发疾病死亡视同工伤必须是在工作时间和工作岗位上
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