法律问答

你好，我是应届生，我8号才开始培训然后签培训一个月合同，今天9号不想继续培训了，可以直接走吗，这样要交违约金吗？(合同里说培训完了走了要支付3000违约金，我只培训一天也要违约金吗)，谢谢

2023-04-18 20:01:20

你好，请问您现在情况如何y
可以向劳动局投诉的。
您好，需要承担违约责任的。
劳动者在培训期间一般不可以直接走人，一般需要提前通知用人单位或者与单位协商达成一致。但如违反已签订的服务期的相关约定，则劳动者可能需要按照约定向用人单位支付违约金。
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