法律问答
公司辞退员工,让签放弃补偿协议,不签不能去领失业金,该怎么办呢
2023-04-18 19:54:48
律师解答共有4条
可以申请仲裁维权讨债。
可以投诉,需要帮助可以联系!
不发工资可以申请劳动仲裁
公司辞退员工失业金赔偿如下:
1、非本人意愿终断就业并有求职要求;
2、缴纳失业保险金12个月以上;
3、公司解除或终止劳动
合同
后60天之内前来办理;
4、交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
劳动者符合以上条件,即可到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业保险金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
辞退员工需要签协议吗
2895
员工签保密协议公司不给怎么维权
劳动合同纠纷
2915
没签劳动合同,公司辞退员工怎么赔偿?
没签合同辞退
17825
未签劳动合同且被辞退,如何维权?
劳动维权
1374
员工自己不签劳动合同,离职时要求双倍工资补偿,怎么办?
解除合同
20666
未签书面合同试用期被辞退,怎么办?
没签合同辞退
24572
企业与员工签订不买社保协议,无效!
社会劳动保险
6127
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
神农架律师
神农架律师
神农架律师