请问请假超过五天不发工资违反劳动法吗？
2021-02-27 10:16:40
律师解答共有3条
-
用人单位不发钱和无故扣工资都是不合法的行为。
-
请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天，扣当日工资；病假按工龄，按一定比例扣工资；婚丧假、年休假、加班换休假、产假、陪产假等不扣工资。
-
用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为，违反劳动法。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
