您好，我咨询一下，我们通过劳务进的工厂去上班，从一开始没有人对我们讲有关离的所有事件，可是干了12个工作日。不想干了，我们之间没有合同，甚至在单位就是一个临时工的待遇，没录指纹，没工服，没有放东西柜子，这样自离要扣3天工资是正常吗
劳动合同纠纷
2021-02-28 06:24:51
律师解答共有3条
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您好，公司扣工资一般违法，根据我国劳动合同法的规定，你可以协商、举报、投诉、劳动仲裁处理，以上都不行的话可以去起诉。
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您好,可以先协商，不成，再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁，单位扣工资一般违法。
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您好，如发现用人单位有违规不支付工资的行为可以收集证据到劳动局投诉处理，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系就可以。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
