法律问答
你好请问一下辞急工要扣工资吗还扣XXX
2021-02-28 18:51:26
律师解答共有3条
根据我国相关法律规定,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。
职工请病假的,用人单位是不能扣职工工资的,相反还需要支付职工在病假期间一定的工资。如果遇到以不正当理由扣除工资的情况,当事人可以去当地劳动局投诉,申请调解;调解不成,申请劳动仲裁。
请病假,一般不扣工资。在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付员工病伤假期工资,但不能低于最低工资标准的80%。也就是说,用人单位可以在标准工资的60%至100%之间确定员工病假期间的工资标准。
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