单位有一名员工，工作时受了伤，他去医院开了门诊病历，但是没有住院，医院也没有开具诊断书，这种情形能报工伤吗。
2021-03-02 08:16:03
律师解答共有2条
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在单位受伤的，若是因为工作原因形成的，可能认定为工伤，但要提申请认定后才确认。
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在工作场所受伤，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，应视为工伤。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
