法律问答
你好,在私企,辞职了。工资应该怎么发?
劳动合同纠纷
2021-03-02 19:28:22
律师解答共有3条
根据我国
劳动合同法
规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动
合同
。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经签订无固定期限劳动合同。
你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资,你同意可以去你的单位当地的
劳动争议
仲裁
委员会要求仲裁
辞职应发工资,包括基本工资,加班工资,属于劳动报酬的福利待遇等。
工资通常是按月发放的,离职后,一般来说到了发工资的时间给你发放工资就可以了。
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