法律问答

我是做餐饮管理的，如果我在这边工作了4年，有一天他要辞退我，该怎么补偿我！

2023-04-18 14:32:07

工作一年，支付一个月工资作为经济补偿金。
可以按照工作年限主张经济补偿金
应当支付经济补偿
被老板辞退了如何赔偿要看辞退的原因。单位无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿作为赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。合同到期辞退员工，单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员，辞退员工需要支付经济性补偿。
员工严重违反公司纪律，单位不需要支付补偿。
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