法律问答

已签订两次固定期合同，第三次应该签无固定期，然而这次公司通知说会有三个方案，1.不签，赔偿2.签固定期3.签无固定，但是要答应做额外的工作。公司做法是否违法

2021-03-03 08:12:03

连续2次续签劳动合同后，第三次续签劳动合同时符合签订无固定期限劳动合同，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。用人单位单方面不续签无固定期限劳动合同的，属于违反《劳动合同法》规定。
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